SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL

Formation créée le 07/10/2022. Dernière mise à jour le 21/06/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL


FORMATION SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL : THEORIE ET PRATIQUE

Objectifs de la formation

  • Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention dans l'entreprise
  • Contribuer à la mise en oeuvre d'actions de prévention
  • Réaliser une protection adaptée
  • Faire alerter ou alerter, secourir

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Salariés permanents des SIAE
  • SIAE adhérentes UNIFORMATION de -50 salariés au 31/12/2023 et à jour de leurs cotisations
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention dans l'entreprise
  • Connaître les notions de bases en matière de prévention pour en situer l'importance au sein de l'entreprise
  • La notion de danger, situation dangereuse, dommage, événement dangereux, accident du travail (AT) et maladie professionnelle (MP)
  • La nature et l'importance des AT et MP dans son entreprise, dans sa branche professionnelle et/ou au plan national
  • Situer le SST en tant qu'acteur de la prévention
  • L'articulation de l'action du SST avec les autres acteurs de la prévention dans et hors de l'entreprise
  • Positionner son action dans l'organisation de la prévention de son entreprise
  • Situer le cadre juridique de son intervention, fixer les éléments du cadre juridique de l'intervention au sein et hors de l'entreprise
  • Mobiliser les connaissances du cadre juridique lors de son intervention
Contribuer à la mise en oeuvre d'actions de prévention
  • Repérer les situations dangereuses dans le cadre du travail
  • Observer et identifier les dangers supposés dans la situation de travail concernée, repérer les personnes qui pourraient être exposées aux dangers identifiés
  • Imaginer les circonstances sans lesquelles pourraient se concrétiser des dommages liés aux dangers
  • Supprimer ou réduire, ou contribuer à supprimer ou réduire les situations dangereuses
  • Supprimer ou faire supprimer les dangers ou isoler les personnes dans une situation dangereuse en proposant des actions de prévention, définir à défaut, des actions de protection permettant d'éviter ou de limiter le dommage
  • Informer les personnes désignées dans le plan d'organisation de la prévention de l'entreprise des situations dangereuses repérées
  • Identifier qui informer en fonction de l'organisation de la prévention dans l'entreprise
  • Définir les différents éléments, les transmettre à la personne identifiée et rendre compte sur les actions éventuellement mises en oeuvre
Réaliser une protection adaptée
  • Mettre en oeuvre les mesures de protection décrites dans le processus d'alerte des populations
  • Reconnaître, sans s'exposer soi-même, les dangers persistants éventuels menaçant la victime de l'accident et/ou son environnement
  • Repérer les personnes qui pourraient être exposées aux dangers identifiés
  • Imaginer, sous forme de scénarios simples, à partir d'éléments matériels observés et des information recueillies, les circonstances dans lesquelles pourraient se concrétiser les accidents liés aux dangers identifiés
  • Supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime en danger sans s'exposer soi-même
  • Examiner la victime avant/et pour la mise en oeuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir
Faire alerter ou alerter
  • Définir les différents éléments du message d'alerte qui permettront aux secours appelés d'organiser leus interventions
  • Identifier, en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise, qui alerter et dans quel ordre
  • Choisir parmi les personnes présentes et selon des critères prédéfinis, celle qui est la plus apte pour déclencher l'alerte
  • Transmettre aux secours appelés ou à la personne choisie pour alerter, les éléments, en respectant les consignes pour assurer une transmission efficace et favoriser une arrivée des secours au plus près de la victime
Secourir la victime
  • Déterminer l'action à mener à l'issue de l'examen
  • Mettre en oeuvre l'action choisie en utilisant la méthode préconisée
  • Vérifier par observation, l'atteinte du résultat attendu et l'évolution de l'état de la victime, jusqu'à la prise en charge de celle-ci par les secours spécialisés
Tour de table, exercices pratiques, évaluation du stagiaire

Équipe pédagogique

INITIATIV' a 1 responsable pédagogique et Référente Handicap, 2 formateurs en interne. Nous faisons également appel à des formateurs externes.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Attestation de réalisation de la formation et délivrance d'un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Mises en situation

Qualité et satisfaction

Taux de présence moyen : 87.50%. Evaluation de la formation sur les critères suivants : Déroulement, contenu, animation, organisation matérielle et appréciation générale. Note de satisfaction : 2.92/3

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Certification SST
Modalité d'obtention
  • Mise en situation du stagiaire et analyse du formateur
Durée de validité
  • 2 ans

Lieu

KALAMUS 24/25 lotissement Dugazon de Bourgogne 97139 LES ABYMES

Capacité d'accueil

Entre 8 et 10 apprenants

Délai d'accès

6 semaines

Accessibilité

Si vous êtes en situation de handicap, contactez notre Référente Handicap : TUBAU Fabienne -0696 88 44 41 ou fabienne.tubau@initiativ971.fr